林璨：中共党员，2021级法学4班心理委员，曾任新葡京网上赌场
二级心理辅导站学生站长，曾获校二等综合奖学金、三等综合奖学金，“优秀团员”荣誉称号。
就职律所：黑龙江孟繁旭律师事务所
求职经历
性格的不同注定我们每个人都将选择适合自己的职业，但是适合自己的职业都是不断尝试、磨合出来的，不能勇敢踏出那一步，最适合自己的职业就永远停留在梦里。法学生的职业赛道并不宽，在不脱离法学大环境的情况下我们能够选择的无非是考公、考研、公司法务以及进入律所。在就业前期，我曾多次参加校内招聘会，也去过哈尔滨市的丁香人才周，结合两段律所的实习经验并且浏览各大平台关于法务工作的分享，我认为法务并不是我梦想中的职业。最终，在法考考试结束后，我选择了去律所求职。
经验分享
（一）慎选律所，巧择良师
在我的求职经验中，我认为择一位良师比选择律所更为重要，但律所的选择也能够影响遇到什么样的师父。大型律所通常拥有更为丰富的资源和更广阔的发展平台，能够接触到的案子相对较多，一些有能力的律师往往会选择大所作为平台扩大自己的名气，而小所往往更加注重人际交流、团队沟通。在求职就业阶段，我们不妨分别面试大所和小所，从中了解哪一个更为合适自己。
如果职业规划是做律师，那么选择一位合适的师父是最重要的，碰到一位师父愿意将所学倾囊相授能够一定程度上为律师生涯筑牢根基。因此面试时需要注意律师问问题时的态度，如果他能够将自己的情况坦诚相告，也能将我们的未来规划考虑在内，并且和我们对话时目光专注语气平和，那至少说明他是重视、欣赏我们的，其次再和该律师讨论薪资待遇各方面问题。
（二）简历精琢，面试重策
简历是律所筛选人才的第一关，有一份好的简历，就有了一个好的敲门砖。一份好的简历至少需要突出自己的专业技能，比如计算机二级证书能够证明wps的使用十分熟练；还需要突出自己获得的荣誉，这能够证明在校期间能力并不平庸；最后还需要突出实习经历，如果向律所求职时已经有过律所实习经验，一定会加分。辅导员优化过的简历显然更能够引起律所HR的注意，我的简历在24年7月份就和辅导员老师一起多次修改，最终的效果也还不错。
面试时需要着正式服装，让面试官和律师知道我们是重视这次面试的。在面试中也不能循规蹈矩不懂变通，我们可以根据律师的性格及时调整话术，根据问题判断律师的态度决定下面要回答什么，毕竟，一切问题在后续的工作中都有磨合成功的机会，但心仪的面试机会不一定还会重来。
衷心祈愿每一位怀揣法律梦想的伙伴，都能在浩渺的律所之林里，以敏锐的洞察、理性的思索，精准锚定最契合自身职业愿景与价值追求的律所。同时，更能有幸邂逅一位德才兼备、倾囊相授的良师，在其引领下，于法律的广袤天地中稳健前行，绽放光彩。
